Нормализованная производственная и рабочая активность вероятна только при правильном проектировании и настройке освещённости рабочих мест. Что можно ждать от сотрудников, зрение которых утомлено? Индивид, как правило, получает больше всего данных извне непосредственно визуально. А качество получаемой информации при неудовлетворительном освещении может пострадать. Помимо этого, плохое освещение, зачастую, становится причиной увеличения риска травматизма в изготовлении, либо несчастных случаев на предприятии.
Аккомодация – это умение глаза менять кривизну хрусталика, с целью того, чтобы четко видеть объекты, находящиеся во всевозможных расстояниях от него.
Адаптация – перемена восприимчивости глаза в связи с яркостью освещения. Адаптирование обусловлено переменой диаметра зрачка Согласно этому обстоятельству, внезапная и частая перемена яркости и освещенности объектов, порождающих переадаптацию, приводит к утомляемости органов глаза.
Результаты не отвечающего нормам освещения можно представить следующими положениями. Несоблюдение условий по освещению рабочих зон, на каждом предприятии грозит не только снижением трудоспособности, но и, помимо этого, глаза персонала утомляются, вследствие чего ухудшается самочувствие, в том числе и формируется близорукость. А ведь, непосредственно, подобные трудности ожидают тех, кто работает при нерационально выполненном освещении. Такое происходит из-за потери ориентации в пространстве, вследствие ослепляющих источников освещения, теней, бликов и так далее. В свете всего вышеизложенного становится понятно, то, что добиться большой трудоспособности коллектива, возможно только лишь следуя условиям, предъявляемым к освещенности рабочих зон.
Представляется возможным также определить условия освещения рабочих зон. Освещение производственных и рабочих зон в совершенстве обязано отвечать не только отечественным, общепризнанным меркам, но и иностранному стандарту. Также, освещение трудового участка, непременно обязано создавать более удобные условия для выполнения работы, так как освещённость рабочих зон имеет огромную значимость для успешного выполнения визуальной деятельности.
В любой компании и на любом производственном помещении должно предоставляться право персонального распоряжения освещением определенного рабочего участка. Немаловажно также принимать во внимание в процессе организации освещения наличие дневного света.
Естественное освещение трудовых зон обеспечивается присутствием световых отверстий, находящихся в разных частях строения. Помимо распределения зон световых отверстий и их величины, с целью предоставления оптимальных условий естественного освещения достаточно большую значимость имеет расцветка стен и потолка рабочих помещений: чем светлее тона, тем больше и равномернее освещенность здания. Чем большего визуального напряжения потребует деятельность, тем выше обязано быть освещение распознаваемых предметов. Кроме того предусматривается величина контраста между предметом различения и фоном, также колоритность самого фона. С гигиенической точки зрения рациональными следует принять одноэтажные строения с расположением светопроемов в кровле строения, так как в данном случае формируются наиболее подходящие условия распределения светового потока и наиболее эффективное направление освещенности – верхнее освещение. Различают также боковое освещение, когда естественный свет поступает через боковые отверстия. Между тем, изолированное верхнее освещение встречается редко. Часто одновременно с верхним освещением применяется и боковой свет, гарантируемый светопроемами, размещёнными в стенах строения. Подобная освещённость называется комбинированной.
На промышленных предприятиях чаще всего применяется боковой свет, несмотря на то, что подобный способ освещения имеет свои минусы. Основой данных минусов считается неравномерное расположение освещения в области помещения, в результате чего отдалённые от окон участки недостаточно освещены. Данный негативный аспект такого освещения должен предусматриваться и ликвидироваться. Энергоэффективность – также одно из основных условий, предъявляемых к освещению рабочих зон.
Важной характерной чертой общепризнанных мерок ненатурального освещения, считается, что именно они регламентируют минимальную освещенность рабочей плоскости. При комбинированной концепции освещения существует шанс сформировать на рабочих зонах максимально эффективный уровень освещенности, что делает данную концепцию наиболее удачной. Но, в силу научно-технических суждений (к примеру, при нехватке фиксированных рабочих зон) наиболее разумной считается концепция единого освещения, обеспечивающая довольно размеренное разделение освещения в помещении, при верном расположении светильников, согласно чему исключается шанс возникновения нерегламентированных теней. Концепция единого освещения в особенности целесообразна при применении люминесцентных ламп.
Значимым событием при организации ненатуральной освещённости индустриальных компаний считается ограничение ослепляющего воздействия источников освещения.
Условия по освещению рабочих зон, бесспорно, обязаны строго соблюдаться, так как люди проводят значительную часть своего рабочего времени в закрытых помещениях, что,
Библиографический список
- Антонова В.Л., Рабцевич А.А. Трудовая деятельность как основная категория эргономики // Молодой ученый. – 2014. – №3(62). – С.515-516.
- ГОСТ ИСО 8995-2002 Принципы зрительной эргономики. Освещение рабочих систем внутри помещений [Электронный ресурс] // Режим доступа niiot.ru/doc/bank01/doc026/doc.htm
- Кириченко С.А., Рабцевич А.А. Основы производственной санитарии и техники безопасности // Молодой ученый. – 2014. – №8. – С.568-569.
- Нурисламов Д.Д., Рабцевич А.А. Охрана труда // Экономика и социум. – 2013. – №4-2(9). С.350-353.
- Учебник светотехники [Электронный ресурс] // Информационный обучающий каталог по Светотехнике. Режим доступа: svetpro.ru/htm/info01.htm